Vzhľadom na aktuálnu situáciu v súvislosti s prepuknutím koronavírusu na Slovensku a ospravedlnenie sa viacerých účastníkov, sme ako preventívne opatrenie prijali rozhodnutie, že BUSINESS RAŇAJKY 10.3.2020 rušíme a presúvame na iný termín.

V marci pokračujeme v sérii pracovných raňajok a tentokrát sa ponoríme do problematiky skončenia pracovného pomeru. Keďže je to obsiahla téma, rozhodli sme podrobnejšie venovať zákutiam a nástrahám skončenia pracovného pomeru v skúšobnej dobe a pracovného pomeru na dobu určitú. Na záver nebudú chýbať novinky z oblasti pracovného práva a priestor na neformálnu diskusiu.

TERMÍN: 10. marec 2020, 8:30 - 11:00 hod.

MIESTO: Roset Boutique Hotel, Štúrova 10, 811 02 Bratislava 

Raňajkami vás budú sprevádzať Dušan Nitschneider (Partner) a Danica Valentová (Advokátka).

Vstup na podujatie je voľný na základe potvrdenej REGISTRÁCIE.

Z domu kľudne odchádzajte hladní, ponúkneme Vás chutnými raňajkami a voňavou kávou.

Program:

  • 8:30 - 9:00 hod. Príchod hostí, privítanie, občerstvenie 
  • 9:00 - 9:45 hod. 1. časť prezentácie 
  • 9:45 - 10:00 hod. Prestávka, občerstvenie
  • 10:00 - 11:00 hod. 2. časť prezentácie, novinky a následná diskusia

Hlavné témy:

  • Zamestnanec po podpise pracovnej zmluvy nenastúpi do práce. Čo môžem robiť?
  • Skončenie pracovného pomeru v skúšobnej dobe: Ako postupovať pri práceneschopnosti alebo tehotenstve? 
  • Čo ak sa zamestnanec „skrýva“, aby prečkal koniec skúšobnej doby?
  • Musím ukončenie v skúšobnej dobe zamestnancovi zdôvodniť? 
  • Predlžuje sa skúšobná doba o prekážky na strane zamestnanca?
  • Pracovný pomer na dobu určitú – čo nerobiť, aby z neho nebol pracovný pomer na neurčitý čas?
  • Obmedzuje ma práceneschopnosť alebo tehotenstvo pri skončení pracovného pomeru na dobu určitú? 
  • Potrebujem odbory k skončeniu pracovného pomeru v skúšobnej dobe alebo pracovného pomeru na dobu určitú?
  • Pracovný pomer som skončil, ale bývalý zamestnanec je naspäť v práci. Ako postupovať? Aké sú riziká?
  • Aké sú nároky zamestnanca pri skončení pracovného pomeru v skúšobnej dobe alebo pracovného pomeru na dobu určitú?
  • Ako môže zamestnanec napadnúť skončenie pracovného pomeru v skúšobnej dobe alebo pracovného pomeru na dobu určitú? 
  • Novinky v pracovnom práve: Ako na dovolenku pre rodičov? Je právo odborov na kontrolu časovo obmedzené?

Ak by ste mali k danej téme akékoľvek otázky, neváhajte a pošlite nám ich v predstihu na marketing@nitschneider.com

Podmienky: 

*  Business raňajky sú zdarma. Nutná je však registrácia a písomné potvrdenie registrácie (e-mail) zo strany organizátora. 

*  Z kapacitných dôvodov je počet účastníkov obmedzený a organizátor si vymedzuje právo zamietnuť potvrdenie registrácie.

* Upozorňujeme, že táto udalosť sa týka výlučne personalistov, profesionálov z oblasti ľudských zdrojov, náborových pracovníkov a interných právnikov. Je nám ľúto, ale business raňajky nie sú určené pre kolegov z iných advokátskych kancelárií.